Организация рабочего место и обеспечение безопасности при использовании ЭВМ

• для многоцветного отображения рекомендуется использовать одновременно максимум 6 цветов - пурпурный, голубой, синий, зеленый, желтый, красный, а также черный и белый, так как вероятность ошибки тем меньше, чем меньше цветов используется и чем больше разница между ними, а для одноцветного отображения - черный, белый, серый, желтый, оранжевый и зеленый. Красные и голубые цвета на границе видимого спектра (и их сочетания) применять нельзя;

• необходимо регулярное тщательное обслуживание терминалов специалистами. В настоящее время в ряде зарубежных стран разработаны регламентирующие правила пользования дисплеями. Наиболее известны шведские документы МКР II 1990:8 (Шведский национальный комитет по защите от излучений) и более жесткий стандарт ТСО 95 (Шведская конфедерация профсоюзов). Эти нормы применяются во всех странах Скандинавии и рекомендованы к распространению в странах ЕС [14].

В Российской Федерации безопасные условия труда на компьютерах регламентирует документ «Гигиенические требования к видеодисплейным терминалам, персональным электронно-вычислительным машинам и организации труда».

Таблица 5.1 - Визуальные эргономические параметры ВДТ

Оптимальным диапазоном значений визуального эргономического параметра называется диапазон, в пределах которого обеспечивается безошибочное считывание информации при времени реакции человека-оператора, превышающем минимальное, установленное экспериментально для данного типа ВДТ, не более чем в 1.2 раза.

Допустимым диапазоном значений визуального эргономического параметра называется диапазон, при котором обеспечивается безошибочное считывание информации, а время реакции человека-оператора превышает минимальное, установленное экспериментально для данного типа ВДТ, не более чем в 1,5 раза.

Угловой размер знака-угла между линиями, соединяющими крайние точки знака по высоте и глаз наблюдателя.

Угловой размер знака определяется по формуле

а = arctg (h/2L),

где h - высота знака;

L- расстояние от знака до глаза наблюдателя.

Данные значения параметров являются обязательными.

.2 Мероприятия, обеспечивающие комфортные условия труда

К эргономическим требованиям, обеспечивающим максимальную эффективность, безопасность и комфортность труда, относятся следующие:

1) гигиенические (факторы внешней среды - температура, физико-химический состав воздуха, освещенность, шумы и т.п.)

2)антропометрические и биомеханические, характеризующие соответствия орудий труда размером, форме и весу тела, силе и направлению движений и т.п.

3)физиологические и психофизиологические, устанавливающие соответствия скоростным, энергетическим, зрительным и другим функциональным возможностям

4) психологические, характеризующие соответствия закрепленным и формируемым навыкам и возможностям восприятия памяти и мышления

5) эстетические, используемые для определения соответствиям эстетическим потребностям человека и реализуемые в художественно-конструкторских решениях рабочих мест (орудий труда) и производственной среды.

Гигиена труда изучает влияние производственной среды на здоровье работающих. Для разработки рекомендаций, исключающих возможность неблагоприятного воздействия факторов внешней среды на работающих, необходимо тщательно изучить особенности технологического процесса, санитарно-гигиенические условия труда.

Физиология труда изучает изменения, происходящие в организме работающего под влиянием трудового процесса и внешней среды. Важнейшими задачами физиологии труда являются разработка наиболее рациональных трудовых приемов, обеспечивающих сохранение работоспособности и предупреждение утомления, а следовательно, повышение производительности труда, научное обоснование и рекомендации режимов труда и отдыха работающих и т.д.

Психология труда изучает психологические особенности различных видов трудовой деятельности человека. На основе изучения закономерностей психологической деятельности человека разрабатываются меры, способствующие улучшению трудового процесса.